الحواجز النفسية في اماكن العمل!

[Moon Shadow]

بسم الله الرحمن الرحيم
::
في اماكن العمل هناك الكثير من البشر
تختلف طبائعهم بحسب البيئات التي خرجوا منها
البعض منهم طيب والبعض شرير
البعض منهم لطيف والبعض منهم خشن وجاف ودفش
البعض منهم ذكي وطموح ومؤدب أحم والبعض منهم ينط وينط مزعج آخر الحدود
البعض منهم حاسد والبعض منهم محب للخير
السؤال
كيف تتعامل / تتعاملين مع زميل/زميلة العمل
اثناء العمل
اثناء البريك
وفي خارج الدوام
وما رأيكم في الحواجز النفسية والتي يجب احترامها
::
انتظر ارائكم
ارجوا اني توفقت في الطرح

[الغافري]

موضوع رائع ..!


من وجهة نظري بلابد من حواجز - ليست نفسية فقط
وتبقى علاقات العمل هي السائدة ومسيطرة على العمل ..

[عماني مسقطي]

الموضوع عام، ومن الصعب التفصيل، نظرا ً لأن لكل مقام فيه مقال، لكن عموما ً :

قال تعالى : " مَنْ عَمِلَ صَالِحاً فَلِنَفْسِهِ وَمَنْ أَسَاء فَعَلَيْهَا ثُمَّ إِلَى رَبِّكُمْ تُرْجَعُونَ "

************************************************** ********************

بالعامية : أحسن شئ : "امشي صح يحتار عدوك فيك" ، كيف ؟ >>> يعتمد على الموقف زمانا ً ومكانا ً ومحيطا ً.

[al_rawahi2008]

بالنسبة لي أنا صريح جدا في عملي مواقفي واضحه
وربما صراحتي ومواقفي أحيانا تضايق الأخرين

وتعاملي محدود جدا مع الزميلات ولا أحب الأخذ والعطاء معهن كثيرا
حتى لا أكون مصدر أزعاج لأحد

[MY2010]

صراحة انا في العمل ما شال دقة من احد يعني امازح كل حد واضحك مع الجميع حتى الهنود

بس وقت الشغل اكون جاد واذا حد غلط اعطية في شكلة بطريقة ودية وبدون احراج
بس اتعامل مع الجميع كأصدقاء عمل فقط
يعني ما انشح اسراري وخصوصياتي معهم

[الحوراء زينب]

أرسل أصلا بواسطة Silent Shadow

بسم الله الرحمن الرحيم
::
في اماكن العمل هناك الكثير من البشر
تختلف طبائعهم بحسب البيئات التي خرجوا منها
البعض منهم طيب والبعض شرير
البعض منهم لطيف والبعض منهم خشن وجاف ودفش
البعض منهم ذكي وطموح ومؤدب أحم والبعض منهم ينط وينط مزعج آخر الحدود
البعض منهم حاسد والبعض منهم محب للخير
السؤال
كيف تتعامل / تتعاملين مع زميل/زميلة العمل
اثناء العمل
اثناء البريك
وفي خارج الدوام
وما رأيكم في الحواجز النفسية والتي يجب احترامها
::
انتظر ارائكم
ارجوا اني توفقت في الطرح

موضوعك يندرج تحت نقطتين :
ـ التعامل مع مختلف اصناف الناس .. هذه يتطلبها مهارات معينة تندرج تحت مسميات عديدة كالذكاء الوجداني حتى يستطيع الفرد منا التكيف مع الانماط المختلفة من الناس ليس فقط التعامل معها وانما التجاوب السريع بحكمة مع المواقف التي تحدث ..
ـ ثانيا التعامل مع الجنس الاخر . هنا يجب الوقوف ..فمهما كانت علاقات الزمالة لا ينبغي ان تسقط الحواجز النفسية كما اسميتها لانها لو ازيلت حينها يسقط الحياء .. البعض يترنم بأن يجب ان تزيل الحواجز النفسية بين المرأة والرجل في العمل حتى يكون هناك انتاجية في العمل ولا يعيقه وجود حواجز !!

[الحوراء زينب]

أرسل أصلا بواسطة عماني مسقطي

الموضوع عام، ومن الصعب التفصيل، نظرا ً لأن لكل مقام فيه مقال، لكن عموما ً :

قال تعالى : " مَنْ عَمِلَ صَالِحاً فَلِنَفْسِهِ وَمَنْ أَسَاء فَعَلَيْهَا ثُمَّ إِلَى رَبِّكُمْ تُرْجَعُونَ "

************************************************** ********************

بالعامية : أحسن شئ : "امشي صح يحتار عدوك فيك" ، كيف ؟ >>> يعتمد على الموقف زمانا ً ومكانا ً ومحيطا ً.

اشرح لي هذه اخي الكريم إن تكرمت
هل افهم من كلامك ان هناك مواقف تستعدي ازالة الحواجز بين الطرفين في العمل ! وما هي ؟

[عماني مسقطي]

أرسل أصلا بواسطة الحوراء زينب

اشرح لي هذه اخي الكريم إن تكرمت
هل افهم من كلامك ان هناك مواقف تستعدي ازالة الحواجز بين الطرفين في العمل ! وما هي ؟

بل الشرف لي أختي ،،،

قصدت ُ أن المواقف في العمل تتعدد وتختلف، وعليه فلكل موقف تصرف معين، ولهذا يصعب الحديث عموما ً هنا، ويحتاج الأمر إلى تفصيل المواقف، كأن يتم تحديد موقفا معينا ويُطلب من الأعضاء هنا مناقشته، وعلى سبيل المثال : كيف تتصرف إن كان مسؤولك بالعمل أقل منك سنا ً بعشر سنوات؟، ومثال آخر : كيف تتصرف/تتصرفين إن كان جـُل العاملين معك من النساء/الرجال؟، ولهذا فالموضوع المطروح عام جدا ً لدرجة يصعب تحديد معاييرا للإجابة.

[Moon Shadow]

الموضوع جميل وجماله في مشاركاتكم الطيبة
لي عوده ان شاءالله سوف اخرج مؤقتا بسبب ظروف العمل

[نور الإسلام]

؛

السلامـ عليكمـ ..

جميـــل بارك الله فيك
1. ضوابط .. حدود .. وحواجز
2. الشرع .. الخلق .. الهدف ( سبب تواجدك هناك بين تلك الاصناف )

الثانية .. تضبط مسار الأولى
والتي بدورها تجعل من العامل محافظا ً على ما يجب ان يكون عليه من الأولى ( ضوابط / حدود / حواجز )


وبطبيعة الحال .. مجتمع الوظيفة او مقر العمل
هو جزء من المجتمع الانساني الذي لابد وأنك تقابل فيه الكثير
وتتعامل مع كثير ..
ويكفينا سرد آداب التعامل وأخلاقياته بـ الآتي :ـ

• " ولا تستوي الحسنة ولا السيئة ادفع بالتي هي أحسن "

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( لا يؤمن أحدكمـ حتى يحب لأخيه ما يحب لنفسه )

• " فلا تخضعن بالقول فيطمع الذي في قلبه مرض وقلن قولا ً معروفا ً "

• " وقل للمؤمنين يغضوا من أبصارهمـ "

• " وقل للمؤمنات يغضضن من أبصارهن ويحفظن فروجهن ولا يبدين زينتهن إلا ما ظهر منها "

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( من رأى منكمـ منكرا ً فليغيره بيده فإن لمـ يستطع فـ بلسانه وإن لمـ يستطع فبقلبه وذلك أضعف الإيمان )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( مثل المؤمنين في توادهمـ وتراحمهمـ وتعاطفهمـ مثل الجسد اذا اشتكى منه عضو تداعى له سائر الجسد بالسهر والحمى )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( ألا أدلكمـ على شيء إذا فعلتموه تحاببتمـ .. أفشوا السلامـ بينكمـ )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( من فرج عن مسلمـ كربة فرج الله عنه كربة من كرب يومـ القيامة )

وغيـــــرها الكثير مما لا يعد ولا يحصى
نسأل الله الإخـــلاص في القول والعمل

؛

[فارس عمان ثلاثه]

أنا والحمد لله أنسان أمتلك حسن التصرف مع الكل وأجتهد في تقريب العلاقات بالجو الوظيفي وكلمتي للجميع (أبتسامتك هي سر نجاحك فبها ترضي الله وتنسى جراحك)

[alsabti2]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

عليك بالتوكل على الله ومن ثم تكون طيب مع الكل مع الإبتسامه

وتبي الصدق رضى الناس غاية لا ترك يعني بعضهم حتى باللين والطيب ما يعجبهم قلوبهم مريضة هذولا أتركهم لما هم فيه ولا تعور راسك

انا كنت مثلك احاتي واحاول اعتذر واتودد وكذا وفالاخير حسيت بعض الناس ما تريد التقدم والتغير فمن الصعب اني انا بغيرهم

[بلوشيه عز وفخر]

السؤال
كيف تتعامل / تتعاملين مع زميل/زميلة العمل
اثناء العمل
ساااااااااااااكته واذا حد كلمني ارد واذا موضوع مايخص اني اجاوب فيه اكتفي بابتسامه تدل ع ان الموضوع مالي فيه


اثناء البريك

ساكته بعد واذا قالو بيطلبون غدا ما اطلب معاهم عشان ما اضطر اكل قدامهم استحي


وفي خارج الدوام

مايالي صادفت حد
وما رأيكم في الحواجز النفسية والتي يجب احترامها
::
طبعا انا ما اشتغل ولكن جاوبت من واقع تجربتي وانا فالتدريب

[نبرة الصدق]

مسؤولي قال لي أن جو العمل إجتماعي هنا بس وقت الشغل شغل .... لكن تعاملي مع زملائي بالعمل

تقتصر في إطار العمل لا أكثر، أما وقت البريك سوالف مع زميلاتي ((هذا إذا حصلت بريك يومها))

وبس ينتهي وقت العمل ما تكون لي أي علاقة مع أي زميل إلا في يوم الثاني في مقر العمل وهي علاقة عمل فقــــــــــط

[عمرمضى77]

موضوع رائع والتعامل من خلال العمل فقط

[حريتي]

ما معنى وجود حواجز نفسية في العمل ؟ وماذا يعني قولها للشخص؟

[عماني مسقطي]

أرسل أصلا بواسطة حريتي

ما معنى وجود حواجز نفسية في العمل ؟ وماذا يعني قولها للشخص؟

الحواجز النفسية كأمثلة :

(1) الشخص هو أنثى ضمن ذكور، فسيكن هناك حواجز نفسية في تعامل الفتاة معهم.

(2) الموظفة هي ابنة مالك الشركة، وعليه فإن تعامل رئيسها بقسمها يعني وجود حواجز نفسية.

(3) رئيس القسم أنثى وترأس عشر موظفين ذكور فهناك حواجز نفسية.

(4) رئيس القسم شاب صغير السن مقارنة بالموظفين الذين تحت مسؤوليته، فيواجه حواجز نفسية.

[حريتي]

أرسل أصلا بواسطة عماني مسقطي

الحواجز النفسية كأمثلة :

(1) الشخص هو أنثى ضمن ذكور، فسيكن هناك حواجز نفسية في تعامل الفتاة معهم.

(2) الموظفة هي ابنة مالك الشركة، وعليه فإن تعامل رئيسها بقسمها يعني وجود حواجز نفسية.

(3) رئيس القسم أنثى وترأس عشر موظفين ذكور فهناك حواجز نفسية.

(4) رئيس القسم شاب صغير السن مقارنة بالموظفين الذين تحت مسؤوليته، فيواجه حواجز نفسية.

ولك جزيل الشكر على التوضيح ....اذن لما شخص يقولك ان هذه الغرفة بها حواجز نفسية هل المفروض تتضايق او عادي؟

[القلب الدامي]

شكرا على الموضوع
الموضوع عام ويشمل شخصيات متعددة واساليب مختلفة تختلف من شخص لاخر
من هنا يبدا التعامل كلا حسب شخصيته وطريقته بالتعامل مع الاخرين
مع وجود الخطوط الحمراء كرسم للحدود ومنع التجاوز

[عماني مسقطي]

أرسل أصلا بواسطة حريتي

ولك جزيل الشكر على التوضيح ....اذن لما شخص يقولك ان هذه الغرفة بها حواجز نفسية هل المفروض تتضايق او عادي؟

العفو ،،، ذاك رأيي ،،،

الحواجز النفسية أمر موجود بشكل طبيبعي ،،، لا تضايق من الأمر ،،،

[النفس الوحيده]

أستمتعت بالطرح وبالردود الجميله والتي تحمل بين طياتها أستفاده طيبه
متابع

[فراشة صمت]

عن نفسي إذا كان لا يوجد عمل مشترك بيننا فمالي خص بحد كل له نفسه
وأحب الهدوء والجلوس على مكان عملي ليس من طبعي الذهاب إلى فلانة ودق سالفة وغيرها
أما الرجل العماني ما أتداخل معاه أبدا إلا إذا سأل في حدود العمل الرد يكون على قد السؤال
أما الهندي لأن عملي معاه مباشر فعادي أبتسم وأتكلم بنقاشات حول العمل وحتى يمكن في نقاشات عن الديانات والعادات أي خارج العمل فمنه نستفيد ومني يستفيد

[المخ الابيض]

موضوع بغاية الروعه


طبيعة عملي لا تسمح لي بالأختلاط بــكل الموضفين
شخصيتي بالعمل تختلف نهائيا عن شخصيتي خارج العمل
بالقسم لدي 3 موضفين أجانب أميل لهم واخفف ضغوطاتهم
أولياتي تخليص جميع المظفين ومعالجة جميع المشاكل أول بأول كون طبيعة عملي تختص بذلك
التخطيط التنسيق الصحيح ينتج عنه راحه ن الضغوطات

من المشاكل التي أواجهاا بما اني وحيد عماني أداري بين ما يقارب 30 من الأجانب
بعد فترة العمل أصاب أحيانا بالملل من الوحده

يوجد عدد لا يفاوت 13 من العمانين سائقين ولاكن يقيمو بمخيم أخر

للأمانه أميل للعمانين كونهم منا وفينا وابناء بلد واحده عن الغير من الموضفين الاجانب

[Moon Shadow]

أرسل أصلا بواسطة نور الإسلام

؛

السلامـ عليكمـ ..

جميـــل بارك الله فيك
1. ضوابط .. حدود .. وحواجز
2. الشرع .. الخلق .. الهدف ( سبب تواجدك هناك بين تلك الاصناف )

الثانية .. تضبط مسار الأولى
والتي بدورها تجعل من العامل محافظا ً على ما يجب ان يكون عليه من الأولى ( ضوابط / حدود / حواجز )


وبطبيعة الحال .. مجتمع الوظيفة او مقر العمل
هو جزء من المجتمع الانساني الذي لابد وأنك تقابل فيه الكثير
وتتعامل مع كثير ..
ويكفينا سرد آداب التعامل وأخلاقياته بـ الآتي :ـ

• " ولا تستوي الحسنة ولا السيئة ادفع بالتي هي أحسن "

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( لا يؤمن أحدكمـ حتى يحب لأخيه ما يحب لنفسه )

• " فلا تخضعن بالقول فيطمع الذي في قلبه مرض وقلن قولا ً معروفا ً "

• " وقل للمؤمنين يغضوا من أبصارهمـ "

• " وقل للمؤمنات يغضضن من أبصارهن ويحفظن فروجهن ولا يبدين زينتهن إلا ما ظهر منها "

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( من رأى منكمـ منكرا ً فليغيره بيده فإن لمـ يستطع فـ بلسانه وإن لمـ يستطع فبقلبه وذلك أضعف الإيمان )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( مثل المؤمنين في توادهمـ وتراحمهمـ وتعاطفهمـ مثل الجسد اذا اشتكى منه عضو تداعى له سائر الجسد بالسهر والحمى )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( ألا أدلكمـ على شيء إذا فعلتموه تحاببتمـ .. أفشوا السلامـ بينكمـ )

• قال عليه الصلاة والسلامـ : ( من فرج عن مسلمـ كربة فرج الله عنه كربة من كرب يومـ القيامة )

وغيـــــرها الكثير مما لا يعد ولا يحصى
نسأل الله الإخـــلاص في القول والعمل

؛

ما شاءالله تبارك الرحمن

[عبير الهدى]

الحواجز النفسية لا أعرف لماذا أطلقت عليها هذا المسمى ربما يكون لها مسمى آخر ،، ربما لم اراك ولكن ألتمست من كلماتك أن لديك دستور أخلاقي وثقافة تسير بها حياتك وهذا شي رائع حقاً أن نضع لكل شي في حياتنا معنى ...أخي الحواجز شي لابد منه فائدتها لتعليم الطرف الآخر من يكون بالنسبة لك وما هي حدوده بالضبط وهذه الحواجز تختلف بإختلاف الشخص الذي تتعامل معه بالإضافة إلى شخصيته وجنسه وثقافته ..فأنا أقدر موقفك كوني أعمل في بيئة مختلطه وعلي التعامل مع أكثر من شخصية في الساعة الواحده ولابد أن يكون لديك ذكاء اجتماعي في كيفية التعامل والرد مع كل شخصية فما يناسب لشخص لا يناسب للآخر ...

دمت بخير....

[ام عبادي]

لو في حواجز وعواقب من يتخطها كان زين والدنيا بخير لو شي حاجز شرعي ماخرجو موظف التعداد مع زميلته والضابط مع الشرطية بس بدل حواجز صار {عادي‏}‏