|
||
#121
|
|||
|
|||
اقتباس:
اختي العزيزة بناءا على المادة 37 من قانون العمل فهو كما ذكرتي يجب على المستقيل ان يقدم استقالته وتمتجد لثلاثين يوما من تقديمها وعليه ان يعمل في هذه الفترة الى ان يحسم في استقالته والا يؤدي ماليا ماعليه خلال الأيام المتبقية المادة تعتبر ملزمة وذلك بما قضته الفقرة الثانية من نفس المادة اذا لم يراعى احد الطرفين المهلة المذكورة وكذلك هي ملزمة لأن أي شرط لايكون أكثر فائدة للعامل يعتبر باطلا بناءا على المادة 3 وايضا المادة 5 والتي تقتضي ان يحتفظ صاحب العمل بأدنى المستويات وشروط الإستخدام لهذا القانون
__________________
تشسترفيلد يوصي ابنه لكي يكون سياسيا: "تعلم ان تتملق لأنه لايمتنع على الملق سوى أحكم الحكماء وأقدس القديسين، ادرس انساب البشر، لأن البشر أكثر افتخارا بأنسابهم منهم بفضائلهم ،تودد للنساء لتحصل على معونتهن ، الرجل الفطن يلهو بهن ولايستشيرهن، يجب تملق النساء في فرنسا لأنهن يقررن مصير الملك ، الناس لايقدمون احترامهم لإنسان فظ اكثر مما يقرضون مالهم لإنسان مفلس ، لاتحسب انك أرقى من الخادم الذي ينظف حذائك ، أودع علمك كما تودع ساعتك جيبا خاصا فلاتبرزه ، احذر الحديث عن نفسك مااستطعت ، امسك الحديث عن الدين واحترس من جماعة الفلاسفة الذين يهاجمون الدين ، لا توافق على الأفكار الإباحية التي تهاجم الأديان ، لابد ان تعترف للدين بأنه ضمان إضافي على الاقل للفضيلة"* |
مادة إعلانية
|
#122
|
||||
|
||||
هل يحق لمؤسسة حكومية أن تعامل موظفيها بنظام العقد السنوي بحجة عدم وجود درجات مالية لهم من قبل الخدمة المدنية؟
وهل يحق لها أن تتخذ مع البعض منهم عقد نصف سنوي بحجة ميزانيتها مع اشعارها لهم بأن تجديد العقد غير ملزم بالنسبة لهم، علما بأن جميع هؤلاء من حملة البكالوريوس؟؟
__________________
" رَبِّ إِنِّي لِمَا أَنزَلْتَ إِلَيَّ مِنْ خَيْرٍ فَقِيرٌ "
|
#123
|
|||
|
|||
عندى صديق يسأل-يعمل فى شركة حكومية كبرىلمدة15 سنه(بالضبط 14 سنه و7 شهور) تحت نظام الخدمة المدنية ويرغب فى تقديم استقالته والعمل فى مكان اخر.هل سيحصل على راتب تقاعد أو ما هى حقوقه بعد الأستقالة.
وجزاكم الله كل خير |
#124
|
|||
|
|||
شكر لكـ
__________________
:
: : : |
#125
|
||||
|
||||
السلام عليكم
سؤالي: هل يجوز للشركة العمانية تسريح الموظفيين العمانيين بسبب خسارة بعض عقود العمل في ظل وجود الاجانب الذين يشغلون نفس المناصب التي يشغلها العمانيين. تحياتي للجميع |
#126
|
|||
|
|||
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته . .
ما هو أدنى راتب للعمال ( المهندسين ) حسب قانون العمل ؟ وما هي المادة التي تنص على ذلك ؟ مع الشكر ..
__________________
L I N U X . سوق الرسائل القصيرة في سلطنة عُمان ...الآن.. i t ' s j u s t b e t t e r Microsoft gives you Windows BUT.. Linux gives you the whole House www.sms-souq.com لبيع السيارات .. تفضلوا ... |
#127
|
|||
|
|||
عندي شغالة جيبنها من العين وصالها عندي سنة
والحين رافضة تتشتغل وتريد تسافر مع العلم أن الماذونية مال سنتين بإضافة إلى أن المكتب الي جايب منه الشغالة موقعنها ومبصمنها على تعهد (في حالة أنها رفضت العمل فتردلي كل المبلغ يلي دفعته للمكتب). فانا الحين حيران وما عارف ويش اسوي ولمن الجاء. والمشكلة الحين ظروفي المادية ماتسمحلي اجيب شغالة غيرها، وأيضا أولادي ما اقدر اخليهم وحدهم في البيت. السموحة وتسلموا |
#128
|
||||
|
||||
سؤال في قانون العمل
هل يمكن للعماني انه يشتغل رسميا شغلتين او 3؟ مثلا يشتغل مهندس ومحامي في نفس الوقت او مهندس وطبيب اسنان |
#129
|
|||
|
|||
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ممكن لو سمحت استفسر منك على بعض الاشياء انا مضيت عقد عمل محدد المدة لمدة سنتين مع احد الشركات السعودية العاملة بسلطنة عمان كمهندس معمارى تنفيذ هل يحق لى ترك العمل بعد شهر واحد فقط واذا حدث ذلك ما هى الالتزامات علية وعلى صاحب الشركة أو الكفيل بخصوص هذا الموضوع( المستحقات - تكاليف العودة) وهل يمكن انى اشتغل فى شركة تانية فى نفس البلد سؤال تانى هل من حق صاحب العمل أو الكفيل انه يحتجز جواز سفرى عنده يا ريت توضحلى العلاقة بينى وبين الكفيل وصاحب العمل فى الحقوق والواجبات حيث اننى أول مرة اسافر خارج الوطن ولا أعرف أى شيئ وجزاك الله خيرا أخى الكريم |
#130
|
||||
|
||||
تسلم اخوي على موضوعك المتميز والكريم
|
#131
|
|||
|
|||
مستحقات الموظف بالإجازات الرسمية
السلام عليكم ورحمة الله و بركاته..
عندي إستفسار و طلب بارك الله فيكم وعسى الله يجعله بميزان حسناتكم وردني من أحد الأخوة إنه للموظف الحق في إستلام الراتب في فترة الإجازات الرسمية (نظرا" لمصادفة العيد فترة قبل الإستحقاق المعتادة-يعني قبل نهاية الشهر) فهل فيه مادة بقانون العمل تنص بإستحقاق إستلام الراتب قبل نهاية الشهر وماهي المدة القصوى لتنفيذ ذلك ملاحظة: *مصادفة العيد تاريخ (20-21) و بذلك يكون الموظف قد أتمم فوق نص الشهر الطلب: الإفادة بنسخة باللغة الإنجليزية بالمادة التي تفيد ذلك وعساها تفيد الجميع وبارك الله فيكم على فتح هالباب السنع كــــــــــــــــــــ عام وأنتم بألف خير ـــــل آخر تحرير بواسطة مجنون ليجاسي : 06/09/2009 الساعة 02:05 AM |
#132
|
|||
|
|||
أهلا وسهلا ومرحبا فيكم
أكيد تأخرت عليكم كثيرا لسبب ظروف العمل والإنشغالات الأخرى وإن شاء الله ستكون لي طريقة أخري في إلاجابة على الأسلئة حيث سأجاوب بشئ من التفصيل ومدعما بإراء من المحكمة العليا بإذن الله وعندي نية لإصدار كتاب بذلك قريبا وأرجوا التشجيع منكم |
#133
|
|||
|
|||
موفق بإذن الله
نتمنى لك كل التوفيق والسداد بإذن الله لكل الخير
|
#134
|
|||
|
|||
عندي سؤال انا اعمل في شركه وهذي الشركه معها عقد مع شركة المزون اذا انتهى عقد الشركه هل الموظف سوف ينتهي خدماته او انه سينتقل الى شركه اخرى حسب الشركه الجديده التي تريد ان توقع عقد جديد معها ,,, وشكرا
|
#135
|
||||
|
||||
اقتباس:
بالتوفيق وفي انتظار كتابك..
__________________
" رَبِّ إِنِّي لِمَا أَنزَلْتَ إِلَيَّ مِنْ خَيْرٍ فَقِيرٌ "
|
#136
|
|||
|
|||
اقتباس:
فهل يجب على المنشاءة اللغاء راتب ذلك الشهر و احتسابة كعدم حضورة للعمل؟؟ام تحتسبه الشركة كحاضر للعمل كونها هيه التي قامت بتوقيفه *علما ان التوقيف لم يكن بمخالفة من العامل او ما شابه ذلك بل كان بكون ان المدير المباشر لم يصدق استقالة ذلك العامل لوجود بعض الحساسيات بينهم , فقال له انت معفاي من الدوام . |
#137
|
|||
|
|||
في حالة طرح منافسة لشغل وظيفة معينة في أحد المؤسسات الحكومية وكانت المنافسة موجهه للفنين هل يجوز للإداريين المشاركة في هذه المنافسة
|
#138
|
|||
|
|||
صباح الخير
لدي سؤال أرجو الإفادة فيه أكمل حاليا إجراءات نقل خدمات من جهة حكومية إلى جهة حكومية أخرى ، ولكن راتبي في الجهة التي سأنتقل إليها سينقص ، فكيف هو رأي القانون في الكيفية التي ينبغي أن تتعامل بها الجهة التي سأنتقل إليها معي وشكرا
__________________
إذا وصلنا برب الكون أنفسنا فما الذي في حياة الناس نخشاه ؟؟؟؟ |
#139
|
||||
|
||||
السلام عليكم
هل هناك قانون يحدد الحد الادنى او الاقصى لرواتب الموظفين ويجب على الشركات الالتزام به؟ في حالة البكلريوس ماهو اقل راتب ممكن ان تعطيك الشركة؟ |
#140
|
||||
|
||||
ما هي الاشكاليه اذا وضفت الشركه موظف عماني او اجنبــي بدون عقد رسمي بوزارة القوى العامله او التامينات
واكتفاء الطرفين بعقد داخلي فيمما بينهم ..؟ وهل يحق لصاحب العمل الزام العامل بالشروط المذكوره بالعقد والشكوى عليه مثلاً الخ
__________________
:: تصميم وتطوير وبرمجة المواقع الإلكترونيــه للمؤسسات والافراد :: |
#141
|
||||
|
||||
اخي الكريم
عندي سؤالين مهمين بالنسبة لي كثر والرجو الافادة 1- بالنسبة للتظلم , اذا كان تقرير الموظف غير جيد مع العلم ان التقرير غير صحيح وادى ذلك الى الغاء ترقية او زيادة راتب للموظف هل هناك امكانية للشكوى ضد الشركة ام لا؟ 2- بالنسبة لعمل البنات في ساعات المناوبة الليلية , هل بالامكان اجبار الشركة بان تلغي مناوباتهم الليلية لجعلها على الاقل لغاية المساء مثلا؟ ارجو الافادة ولك جزيل الشكر |
#142
|
||||
|
||||
السلام عليكم
ارجو مساعدتي في ارسال صيغة عقد عمل للمهندسين مع التقدير والامتنان لكم |
#143
|
|||
|
|||
--------------------------------------------------------------------------------
هل يحق لشركه تغيير مسمى وضيفتي ؟ وقعت عقد معهم لمده سنتين كمهندس عمليات في مسقط الحين عرضوا على وضيفه غير هندسيه وفي الصحراء بعد وهي مسؤؤل عن السلامه ؟ انا بصراحه مش موافق داخل نفسي ؟ هل يحق لي ان اشتكي عليهم في وزاره القوى العامله ؟ |
#144
|
||||
|
||||
موظف يعمل بإحدى شركات القطاع الخاص و مسجل بالتأمينات الأجتماعية و مصاب ب "فشل كلوي" و هو يتعالج ب "الغسيل الكلوي" ثلاث مرات بالأسبوع كيف يحصل على "تقاعد مبكر"؟؟؟
__________________
الرحبي العالمية - RI يكفي إرسال رسالة على الرقم في "الملف الشخصي" بتفاصيل الأرض و البناء ليتم الرد عليكم في أي وقت كان.
نحن نبني بصورة أفضل شعارنــــا إلتـــزام - جــودة - شفــافيــة طرقــنا و أسعـــارنــا : 1- عمالة + هيكل خرساني + تشطيب كامل. 2- عمالة + هيكل خرساني. 3- أعــــمال الصـــيانـــة. جميع طرق الأتصال ستجدونها بالملف الشخصي |
#145
|
|||
|
|||
أخـوي القانـون والحيـاة
أريد مساعدتك أريد أعمل بحث عن بطلان حكم التحكيم وأريد نماذج للتحكيم من منازعات العمل والعمال تحياتي أنتظر الرد |
#146
|
||||
|
||||
اقتباس:
لي تساؤل بسيط لو تكرمتم بالاجابه 000 اريد توضيحا لكيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمه ؟ وكيفية تقاعد من يعمل بالقطاع الخاص وهو اساسا متقاعد من جهة حكوميه ؟
__________________
تواضع تكن كالنجم لاح لناظر **** على صفحات الماء وهو رفيع ولا تك كالدخان يعلو بنفسـه **** إلى طبقات الجو وهو وضيـع |
#147
|
|||
|
|||
اقتباس:
ليش ما حد رد علي الرجاء الرد مستعجلة أريد أعمل البحث |
#148
|
|||
|
|||
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شركة تقوم بتوظيف شباب عمانيين منذ 5 سنوات وتعطيهم راتب شهري وقدره 50 ريال سؤال: هل يحق لهؤلاء الشباب مقاضاة الشركة مع العلم ان هؤلاء الشباب صيادين لا يفقهون بقانون العمل العماني؟ نرجو منكم الرد ومساعدة هؤلاء الشباب |
#149
|
||||
|
||||
بصراحه ما صارت...
احنا حاطين استفساراتنا من أشهر وصاحب الموضوع ما يرد، نقدر إنه مشغول لكن من شهرين وزيادة وهو ما يرد على الاستفسارات، والغم إن الموضوع مثبت، وين المشرفين ؟؟؟؟ خلوا الموضوع ينزل ولما يفضى صاحبه بيرفع الموضوع، لكن تثبتوا الموضوع بهذي الطريقة مو مقبول. الله يهديكم ويهدي صاحب الموضوع إللي حرق أعصابنا..
__________________
" رَبِّ إِنِّي لِمَا أَنزَلْتَ إِلَيَّ مِنْ خَيْرٍ فَقِيرٌ "
|
#150
|
||||
|
||||
اقتباس:
أوافقك الرأي أخي الكريم..
__________________
" رَبِّ إِنِّي لِمَا أَنزَلْتَ إِلَيَّ مِنْ خَيْرٍ فَقِيرٌ "
|
أدوات الموضوع | البحث في الموضوع |
أنماط العرض | |
|
|