سبلة عمان

العودة   سبلة عمان » السبلة القانونية

ملاحظات \ آخر الأخبار

 
 
أدوات الموضوع البحث في الموضوع أنماط العرض
  #271  
قديم 25/04/2010, 10:22 PM
القانون والحياة القانون والحياة غير متصل حالياً
قانوني متميز
 
تاريخ الانضمام: 27/12/2006
الإقامة: سلطنة عمان /
الجنس: ذكر
المشاركات: 192
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة A'SoMooD مشاهدة المشاركات
احبائي حبيت استفسر عن طبيعة استقاله عن العمل

حيث اني اشتغل في شركة منذ اسبوع والان اريد اطلع من هذه الشركة مع العلم اني لم اوقع مدة العمل معهم

سؤال /

1-هل يجوز لي ان اقدم استقالتي من الشركة بالرغم انهم سجلوني كموظف عندهم في وزارة القوى العامله؟؟
2- وما هو التأمينات؟؟



على حسب ما سمعت انه ماتقدر تطلع من الشركة الا اذا مضت على مدة عملك مده 6 أشهر...


افيدوني بارك الله فيكم
من حقك أن تنهى عملك إذا كنت لازلت في فترة الإختبار وعليك أن تخطر الشركة بالإنهاء قبل سبعة أيام على الأقل أما إذا قد جاوزت فترة الإختبار فمن حقك أيضا أن تنهي عملك معهم بس يشترط أن تخطرهم بمدة لاتقل عن شهر أو المتفق عليه في عقد العمل وإذا لم تخطر الشركة قبل بهذه المدة فمن حق الشركة أن تأخذ منك راتب شامل عن مدة شهر الإخطار
  مادة إعلانية
  #272  
قديم 29/04/2010, 01:59 AM
الغافري الغافري غير متصل حالياً
مشرف السبلة الإجتماعية والتربوية
 
تاريخ الانضمام: 07/04/2007
الإقامة: بلادي عُمـان
الجنس: ذكر
المشاركات: 9,683
إرسال رسالة عبر مراسل MSN إلى الغافري
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة القانون والحياة مشاهدة المشاركات
من حقك أن تنهى عملك إذا كنت لازلت في فترة الإختبار وعليك أن تخطر الشركة بالإنهاء قبل سبعة أيام على الأقل أما إذا قد جاوزت فترة الإختبار فمن حقك أيضا أن تنهي عملك معهم بس يشترط أن تخطرهم بمدة لاتقل عن شهر أو المتفق عليه في عقد العمل وإذا لم تخطر الشركة قبل بهذه المدة فمن حق الشركة أن تأخذ منك راتب شامل عن مدة شهر الإخطار
بارك الله مسعاك ..
للتعديل فقط يقال الآجر وليس الراتب ..
وهذا لمن يأخذ آجره شهرياً ..
__________________
الجهل البسيط هو أن تقول : لا أدري ، أما الجهل المركب هو أن تدعي المعرفة و تجيب جواباً خطأ

|||| ||||
"سبحانك اللهم وبحمدك أشهد أن لا إله إلا أنت أستغفرك وأتوب إليك"
22/ ديسمبر
  #273  
قديم 30/04/2010, 08:02 PM
القانون والحياة القانون والحياة غير متصل حالياً
قانوني متميز
 
تاريخ الانضمام: 27/12/2006
الإقامة: سلطنة عمان /
الجنس: ذكر
المشاركات: 192
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة الغافري مشاهدة المشاركات
بارك الله مسعاك ..
للتعديل فقط يقال الآجر وليس الراتب ..
وهذا لمن يأخذ آجره شهرياً ..
هلا اخوي ومرحبا
نعم القانون العماني استعمل الأجر
ولا مشاحه في الإصطلاح
وقد يوجد فرقا بين الأجر والراتب من حيث المعنى القانوني واللغوي ولكن من حيث المعنى العرفي فالكلمتان بمعنى واحد وهنا ما أردناه.
لأنه الهدف في الأول والأخير إيصال المعلومة لكل المستويات. وأشكرك على التنبيه
  #274  
قديم 02/05/2010, 12:35 AM
خاطره خاطره غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 02/06/2009
الإقامة: ....هنا...
الجنس: أنثى
المشاركات: 455
افتراضي

كيف
قهر قهر كيف
  #275  
قديم 02/05/2010, 12:47 AM
صورة عضوية مدفعجي الهايبري
مدفعجي الهايبري مدفعجي الهايبري غير متصل حالياً
قانوني متميز
 
تاريخ الانضمام: 23/07/2007
الإقامة: عبري+شناص+الرستاق+مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 2,386
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة خاطره مشاهدة المشاركات
كيف
قهر قهر كيف
هل من ضرر وقع عليكم فنساعدكم في إزاحة الغموض عنه

نحن في دولة القانون فلا قهر الا مع وجود الضلم
__________________
سيظل عشقي الابدي((ارسنال))

أعلموا....

لو أن هناك مليون مشجع للارسنال فأنا واحد منهم

ولو كان هناك مشجع واحد للارسنال فهو أنا

ولو لم يكن أحد يشجع الارسنال فقد مت
  #276  
قديم 02/05/2010, 04:03 PM
صورة عضوية شاطئ الخير
شاطئ الخير شاطئ الخير غير متصل حالياً
عضو مميز
 
تاريخ الانضمام: 07/03/2009
الإقامة: مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 1,569
افتراضي

الزيادة السنوية والإجازة السنوية في القطاع الخاص .... أريد جواب مقنع

السلام عيكم إلى من يهمه الأمر أنا أشتغل في القطاع الخاص من سنة 2001 م ومن أول ما دخلت في القطاع الخاص ما عندي إجازة سنوية ولا تعويض بدل الإجازة مع إنه في بعض الموضفين القدماء يعطوهم تعويض ورحت أسأل عن حقي في هذا التعويض في الشركة إلي أنا فيها قالولي إنته ما عندك سنوية ولا تعويض هذا قانون الشركة أنا كوني عماني ليش ما عندي إجازة سنوية ولا تعويض مع إنه في شركات في عندها إجازة سنوية وإذا ما شي إجازة سنوية يعطو تعويض وأريد أعرف هل هذا واقع لازم نمشي عليه ولا أنا مظلوم ..... وبخصوص الزيادة السنوية لحين تقريبا سنتين ودخلين ع السنة ال3 ما ستلمنا زيادة السنوية يقولو نحنا نمر في أزمة مالية ونتفاوض في العقود عشان كذا ما شي زيادة
أرجو الإفادة في هذي المشكلة .
__________________
سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم
  #277  
قديم 05/05/2010, 08:55 AM
وجة القمر وجة القمر غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 21/10/2008
الإقامة: مسقـــــــط
الجنس: أنثى
المشاركات: 103
افتراضي

السلام عليكم:
سؤالي ينفع انتقل من وزارة الى وزارة أخرى بنفس المسمى الوظيفي والدرجة بعد ما كمالت سنة من الدوام ؟
لكم جزيل الشكر والتقدير
  #278  
قديم 05/05/2010, 11:27 PM
البهاء البهاء غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 28/02/2010
الإقامة: مسقط
الجنس: أنثى
المشاركات: 44
افتراضي

السلام عليكم
استفسار بسيط
انا الحين اشتغل في شركة ولدي عقد معاها وبه بند انه اخبرهم قبل استقالتي ب6 اشهر
هل القوي العامله ترضي بهذا العقد ؟!! لانه انا اذا وجدت عرض افضل من جهة ثانية هل معقوله تنتظرني 6 اشهر لاستقيل ؟!!!
هل اذا وجدت وظيفة حكومية يلتغي هذا العقد؟؟؟
  #279  
قديم 12/05/2010, 11:19 AM
صورة عضوية sniper9999
sniper9999 sniper9999 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 11/11/2007
الجنس: ذكر
المشاركات: 169
افتراضي

السلام عليكم
بس حبيت أستفسر
أنا حاليا" أشتغل فـ شركة
فـ فترة المسا ( الدوام بالشفتات )
وأنا هـ الفترة أدرس فـ الصباح فـ معهد
تقريبا" لمدة شهرين ونص .. وأنا أعلمت الشركة
أنا راح أداوم فـ الفترة المسائية بسبب أرتباطي فـ الدراسة
وتمت الموافقة .. وأعلمتهم أن فـ فترة الأمتحانات راح أخذ إجازة
وتمت الموافقة وطلبوا مني فقط جلب رسالة من المعهد يثبت حضوري للأمتحان
فـ الأمتحان الأول طلبت رسالة من المعهد وقدمتها للشركة وتم قبول الرسالة
وفـ الأمتحان الثاني لما قدمت الرسالة من المعهد للدوام تم رفض الرسالة .. وخصموا
من راتبي لغيابي فـ فترة الأمتحان وأستذكار الدروس .. مع العلمـ بأن قانون العمل
يقول : ٥-خمسة عشر یوماً في السنة لأداء الامتحان وذلك بالنسبة
إلى العامل العماني المنتسب للدراسة بإحدى المدارس
أو المعاھد أو الكلیات أو الجامعات.

يعني 15 يوم إجازة ياللي يقدمون امتحان فـ أحد الجهات الدراسية

بس حبيت أعرف هل يحق للشركة رفض رسالة من المعهد
وهل يحق لهم خصم من راتبي ..؟؟
مع العلم أني فـ الدوام صارلي سنة و 10 أشهر

والشكر لكم

آخر تحرير بواسطة sniper9999 : 12/05/2010 الساعة 05:08 PM
  #280  
قديم 12/05/2010, 11:49 AM
ظهر الورقة ظهر الورقة غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 10/12/2006
الإقامة: سلطنة عمان - مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 650
افتراضي

السلام عليكم أخي .. انا عندي استفسار لو سمحت وارجو الرد منك انا موظف حكومي بوزارة في مسقط .. هل يجيز القانون أو قانون الخدمة المدنية العمل في الفترة المسائية أي بعد الدوام الرسمي باحد المكاتب في تخليص المعاملات أو محلات الاننترنت أو ما شابه ذلك . وشكرا
  #281  
قديم 12/05/2010, 08:04 PM
صورة عضوية دلفين 111
دلفين 111 دلفين 111 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 31/01/2010
الإقامة: مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 151
Post

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة sniper9999 مشاهدة المشاركات
السلام عليكم
بس حبيت أستفسر
أنا حاليا" أشتغل فـ شركة
فـ فترة المسا ( الدوام بالشفتات )
وأنا هـ الفترة أدرس فـ الصباح فـ معهد
تقريبا" لمدة شهرين ونص .. وأنا أعلمت الشركة
أنا راح أداوم فـ الفترة المسائية بسبب أرتباطي فـ الدراسة
وتمت الموافقة .. وأعلمتهم أن فـ فترة الأمتحانات راح أخذ إجازة
وتمت الموافقة وطلبوا مني فقط جلب رسالة من المعهد يثبت حضوري للأمتحان
فـ الأمتحان الأول طلبت رسالة من المعهد وقدمتها للشركة وتم قبول الرسالة
وفـ الأمتحان الثاني لما قدمت الرسالة من المعهد للدوام تم رفض الرسالة .. وخصموا
من راتبي لغيابي فـ فترة الأمتحان وأستذكار الدروس .. مع العلمـ بأن قانون العمل
يقول : 5-خمسة عشر يوماً في السنة لأداء الامتحان وذلك بالنسبة
إلى العامل العماني المنتسب للدراسة بإحدى المدارس
أو المعاھد أو الكليات أو الجامعات.

يعني 15 يوم إجازة ياللي يقدمون امتحان فـ أحد الجهات الدراسية

بس حبيت أعرف هل يحق للشركة رفض رسالة من المعهد
وهل يحق لهم خصم من راتبي ..؟؟
مع العلم أني فـ الدوام صارلي سنة و 10 أشهر

والشكر لكم
هــــذا حق كفله لك القانون وأنصحك بالآتي :
حاول أن تأخذ نسخة من قانون العمل وخصوصاً نص المادة التي توضح ذلك ... وتقدمه إلى مدير شؤون الموظفين بالشركة التي تعمل بها ،، حيث أنهم لا يحق لهم الخصم من راتبك ....
وإذا لم يأتي بنتيجة فحاول أن توجه لهم رسالة فيها إنذار وأكتب فيها نسخة إلى وزارة القوى العاملة المديرية العامة للرعاية العمالية وبالتالي سوف يمنحوك حقك بإذن الله ... وإن استعصى الأمر ولم يتجاوبو معاك فلا يوجد سبيل آخر إلا أن تتقدم ضدهم بشكوى أمام دائرة المنازعات .....
  #282  
قديم 12/05/2010, 08:06 PM
صورة عضوية دلفين 111
دلفين 111 دلفين 111 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 31/01/2010
الإقامة: مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 151
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة وجة القمر مشاهدة المشاركات
السلام عليكم:
سؤالي ينفع انتقل من وزارة الى وزارة أخرى بنفس المسمى الوظيفي والدرجة بعد ما كمالت سنة من الدوام ؟
لكم جزيل الشكر والتقدير
كـــــل شيء يصير إذا فيه موافقات من الوزارتين ..........................
  #283  
قديم 12/05/2010, 08:20 PM
صورة عضوية دلفين 111
دلفين 111 دلفين 111 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 31/01/2010
الإقامة: مسقط
الجنس: ذكر
المشاركات: 151
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة شاطئ الخير مشاهدة المشاركات
الزيادة السنوية والإجازة السنوية في القطاع الخاص .... أريد جواب مقنع

السلام عيكم إلى من يهمه الأمر أنا أشتغل في القطاع الخاص من سنة 2001 م ومن أول ما دخلت في القطاع الخاص ما عندي إجازة سنوية ولا تعويض بدل الإجازة مع إنه في بعض الموضفين القدماء يعطوهم تعويض ورحت أسأل عن حقي في هذا التعويض في الشركة إلي أنا فيها قالولي إنته ما عندك سنوية ولا تعويض هذا قانون الشركة أنا كوني عماني ليش ما عندي إجازة سنوية ولا تعويض مع إنه في شركات في عندها إجازة سنوية وإذا ما شي إجازة سنوية يعطو تعويض وأريد أعرف هل هذا واقع لازم نمشي عليه ولا أنا مظلوم ..... وبخصوص الزيادة السنوية لحين تقريبا سنتين ودخلين ع السنة ال3 ما ستلمنا زيادة السنوية يقولو نحنا نمر في أزمة مالية ونتفاوض في العقود عشان كذا ما شي زيادة
أرجو الإفادة في هذي المشكلة .

[RIGHT][CENTER][LEFT][RIGHT]غريب أمرك أخي العزيز ... نحن نعيش في عالم التطور ماشيء يتخبى على العالم كل شيء واضح قانون الشركة ( أو قصدك نظام الشركة باطل اذا كان يتعارض مع قانون العمل ) ... وأنته أكيد تعرف انه فيه قانون عمل !! ليش ما اطلعت عليه ؟؟
ليش ما اطلعت عليه ؟؟؟ من 2001 معقولة ما فيه اجازات سنوية ؟؟؟
كيف كنت عايش ؟؟ أصبحت الإجازة السنوية شيء أساسي في حياة الموظف والعامل ... حتى العامل الوافد المزارع وهو أبسط حاجة معنا كنا ونحن صغار وغير متعلمين نعرف انه لا زم يطلع اجازة سنوية يروح بلدة وكنا لا نعلم بالقوانين أبداَ ... فلماذا أنت منذ 2001 ؟؟
هذا أمر خطير إذا كنا نعمل في الشركات ولا نعلم أبسط الأمور المتعلقة بالعمل .. أتعلم بأنك غير ملزم بالعمل في إجازتك السنوية إلا بموافقتك ويجب على الشركة في هذه الحالة تعويضك بمبلغ لقاء عملك في اجازتك السنوية وهذا طبعاً بعد أخذ موافقتك ...


ولكن لتصحيح المعلومة هل أنته تعمل في شركة تعنى بحقول النفط والغاز ....أي هل نظام عملك بالشقت مثلاًً.... أرجوا الرد .. لأن سؤالك غير منطقي ....
  #284  
قديم 13/05/2010, 11:14 AM
صورة عضوية القرار قراري
القرار قراري القرار قراري غير متصل حالياً
عضو جديد
 
تاريخ الانضمام: 12/11/2008
الإقامة: بلدة العطور الفواحة
الجنس: ذكر
المشاركات: 96
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة delpiero مشاهدة المشاركات
أخي الفاضل
اريد رايك في موضوع
فيه واحد قدم استقالته من الشركة التي يعمل بها وقد قام تسليم جميع المستندات والسيارة وكل شي طلب منه
وبعد مرور اكثر من شهر لم يتم تسليمه استقالته ولا حتي حقوقه فما الحل في رايكم ارجوا الرد
ان تتوجة الى وزارة القوى العاملة وتقدم شكوي عمالية ضد الشركة
__________________
القرار قراري
  #285  
قديم 13/05/2010, 12:51 PM
صورة عضوية biology2
biology2 biology2 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 04/03/2008
الإقامة: العامرة
الجنس: ذكر
المشاركات: 125
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة البهاء مشاهدة المشاركات
السلام عليكم
استفسار بسيط
انا الحين اشتغل في شركة ولدي عقد معاها وبه بند انه اخبرهم قبل استقالتي ب6 اشهر
هل القوي العامله ترضي بهذا العقد ؟!! لانه انا اذا وجدت عرض افضل من جهة ثانية هل معقوله تنتظرني 6 اشهر لاستقيل ؟!!!
هل اذا وجدت وظيفة حكومية يلتغي هذا العقد؟؟؟

فترة ألاخطار بالاستقالة تكون قبل 30 يوم ,,, هذا ما نص عليه القانون في المادة ((37)),,,ولكن من الممكن زيادة هذه المده بأتفاق الطرفين ,,, بس بالمعقول(يعنى شهرين ثلاث أشهر) ممكن ,,, بس 6 أشهر هذا خارج عن المتعارف عليه . او ( كعرف)
ومن حقك أخي تخبر الشركة بتغير عقدك ...وفي حالة رفضهم ,,, تتقدم بشكوى إلى الدائرة المختصة في وزارة القوى العاملة .
__________________
أغنياء يبحثون عن المتعه في الماء
وفقراء ليس لهم مكان في اليابسة
  #286  
قديم 15/05/2010, 07:29 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

أتمنى من جميع الشركات تحفييز المواطن العماني على العمل وجعل له فرصه جيده لإثبات وجوده،لأن فلوس البلاد لراعي البلاد
  #287  
قديم 15/05/2010, 07:31 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

فرص العمل كثيره ومن جعل أمامه هدف فأنا متأكد من وصوله
  #288  
قديم 15/05/2010, 07:32 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

يا شباب من يريد العمل فالعمل موجود فالمثل يقول أركب الهزيله تلحق السمينه
  #289  
قديم 15/05/2010, 07:33 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

تعلم فليس المراء يولد عالما فليس ذي علما كمن هو جاهل
  #290  
قديم 15/05/2010, 07:34 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

شششششششششششششش
  #291  
قديم 15/05/2010, 07:37 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

شباب من يريد يشتغل سائق 3 طن يكلمنا أو يتصل فينا 99800915 السكن متوفر والعمل شفت واحد في حدود مسقط
  #292  
قديم 15/05/2010, 07:47 PM
أنس الرحبي أنس الرحبي غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 05/03/2010
الإقامة: ولاية السيب
الجنس: ذكر
المشاركات: 9
افتراضي

اريد الجواب في أقرب وقت ممكن: ما قولكم في من عمل في شركه من الشركات لمدة 11 شهر ثم حصل عرض جيد في مكان أخر وهو لم يحصل على إيجازته السنويه في ذلك الشركه السابقه هل له الحق بأن يستلم مبلغ عن كسور السنه. وهي كالأتي 15/12الناتج في الراتب الأساسي يطلع تقريبا مال 13 يوم ونصف اليوم فهل من المعقول لما الشركه ترفض
يعني عندها حق وأنت وين حقك هل يروح هدر نرجو التوضيح
  #293  
قديم 16/05/2010, 01:39 PM
نسر الجبل الأخضر نسر الجبل الأخضر غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 03/05/2010
الإقامة: الجبل الأخضر
الجنس: أنثى
المشاركات: 7
افتراضي

السلام عليكم ،،،
يسعدني مشاركتكم في هذاالقسم فياريت أن تفيدوني بما أريد من معلومات ونصائح حول قانون العمل العماني ؟؟؟
  #294  
قديم 16/05/2010, 01:41 PM
نسر الجبل الأخضر نسر الجبل الأخضر غير متصل حالياً
خاطر
 
تاريخ الانضمام: 03/05/2010
الإقامة: الجبل الأخضر
الجنس: أنثى
المشاركات: 7
Red face أريد قانون العمل العماني

السلام عليكم ،،،
يسعدني مشاركتكم في هذاالقسم فياريت أن تفيدوني بما أريد من معلومات ونصائح حول قانون العمل العماني ؟؟؟
  #295  
قديم 16/05/2010, 05:04 PM
القانون والحياة القانون والحياة غير متصل حالياً
قانوني متميز
 
تاريخ الانضمام: 27/12/2006
الإقامة: سلطنة عمان /
الجنس: ذكر
المشاركات: 192
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة أنس الرحبي مشاهدة المشاركات
شباب من يريد يشتغل سائق 3 طن يكلمنا أو يتصل فينا 99800915 السكن متوفر والعمل شفت واحد في حدود مسقط
اخي وعزيزي
نحن حاولنا أن نخصص هذا المكان للرد على كل مايتعلق بقانون العمل
وأي مشاركة تحمل غير ما قصدناه تكون أيها العزيز عبئا وترفع الصفحات بلا طائل ولا فائدة
فالأخوة قد خصصوا مكانا لطلب الوظائف فأرجوا أن تعرض طلبك هناك ولك كل تقديري واحترامي
  #296  
قديم 16/05/2010, 05:05 PM
القانون والحياة القانون والحياة غير متصل حالياً
قانوني متميز
 
تاريخ الانضمام: 27/12/2006
الإقامة: سلطنة عمان /
الجنس: ذكر
المشاركات: 192
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة نسر الجبل الأخضر مشاهدة المشاركات
السلام عليكم ،،،
يسعدني مشاركتكم في هذاالقسم فياريت أن تفيدوني بما أريد من معلومات ونصائح حول قانون العمل العماني ؟؟؟
قانون العمل ينقسم الى عشرة ابواب
ويتكون من 125 مادة
ونحن ندور حول هذا الفلك
وأي سؤال أو إستيضاح حول تلك فنحن سنحاول بقدر معرفتنا أن نجيب عاى كل سؤال تطرحوه
  #297  
قديم 16/05/2010, 05:51 PM
صورة عضوية SLAYeR
SLAYeR SLAYeR غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 03/02/2010
الجنس: ذكر
المشاركات: 473
Talking

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته

اخي العزيز..

حاليا اشتغل في شركة..
نظام الشركه ان يجددون العقد سنويا...
والشركة تبلغنا قبل شهر من انتهاء العقد اللي بيننا, يا يجددون العقد او ما يجددون...

استفساري يا اخي العزيز..
في حاله ان الشركه لما يلغني ان عقدي منتهي..
وانا داومت يوم او يومين او اكثر من تاريخ انتهاء العقد..

هل يحق لي تجديد لمدة سنه اضافيه؟
او يحق لي عقد مثبت غير محددة المدة؟
او للشركه الحق بان يطلعوني من العمل؟؟



بارك الله فيك
__________________
Always forgive your enemies, but never forget their names
  #298  
قديم 16/05/2010, 06:39 PM
صورة عضوية biology2
biology2 biology2 غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 04/03/2008
الإقامة: العامرة
الجنس: ذكر
المشاركات: 125
افتراضي

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة SLAYeR مشاهدة المشاركات
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته

اخي العزيز..

حاليا اشتغل في شركة..
نظام الشركه ان يجددون العقد سنويا...
والشركة تبلغنا قبل شهر من انتهاء العقد اللي بيننا, يا يجددون العقد او ما يجددون...

استفساري يا اخي العزيز..
في حاله ان الشركه لما يلغني ان عقدي منتهي..
وانا داومت يوم او يومين او اكثر من تاريخ انتهاء العقد..

هل يحق لي تجديد لمدة سنه اضافيه؟
او يحق لي عقد مثبت غير محددة المدة؟
او للشركه الحق بان يطلعوني من العمل؟؟



بارك الله فيك
راح يتجدد العقد تلقائين ولكن غير محدد المدة
ومن حق الشركة تطلعك ولكن يجب إخطارك بذلك قبل 30يوم
__________________
أغنياء يبحثون عن المتعه في الماء
وفقراء ليس لهم مكان في اليابسة

آخر تحرير بواسطة biology2 : 16/05/2010 الساعة 06:40 PM السبب: تعديل
  #299  
قديم 17/05/2010, 11:18 AM
صورة عضوية الأجيال
الأجيال الأجيال غير متصل حالياً
عضو مميز
 
تاريخ الانضمام: 10/09/2008
الإقامة: سلطنة عمان - مسقط
الجنس: أنثى
المشاركات: 2,050
افتراضي

موظفتان الأولى تم تعيينا منذ عام 1991م والثانية تم تعيينها في عام 1993م
وكلهن في نفس المسمى الوظيفي.

الأولى : حصلت رسالة الشكر من قِبل رئيسها المباشر وتم وضعت الرسالة في ملفها الشخصي
الثانية: لم تحصل عليها .

الأولى : حصلت على شهادة البكالوريوس وهي في رأس عملها عن طريق الإنتساب
الثانية: مؤهلاتها الدراسية الثانوية العامة.

الأولى : منذ تعيينها لم تأخذ إجازة الولادة أو ساعة الرضاعة
الثانية: تقريباً كل سنة أو 3 سنوات تأخذ إجازة الولادة

الأولى: تعمل حتى بعد الدوام الرسمي حسب اوامر مديرها
الثانية: ترفض العمل بعد الدوام الرسمي.

بعد كل ماذكرت أعلاه
وبعد مرور الأولى في العمل 19 سنة والثانية 17 سنة

تترقى الأولى بمسمى رئيسة القسم والثانية تظل كما هي

ارجو منكم أن توضح لي ما هي الإجراءات التي تستطيع الأولى اتخاذها للحصول على حقها ؟
وإذا أرادت ان تكتب الشكوى فلتوجهها لمن ؟

ولكم مني جزيل الشكر والتقدير
شاكرةً لكم حسن تعاونكم المستمر معنا ،،،
__________________
" داوؤا مرضاكم بالصدقة "
" الله في عون العبد ما دام العبد في عون أخيه "
" أفضل الأعمال عند الله إدخال السرور في نفوس الآخرين "


طحالب مفيد للمصابين بالأنيميا،للتخسيس،لتخفيض الكوليسترول،مضادة للأكسدة .... الخ
http://www.s-oman.net/avb/showthread.php?t=836075

معجون يعتبر صيدلية المرأة والمنزل
http://www.s-oman.net/avb/showthread.php?t=836020
  #300  
قديم 17/05/2010, 05:16 PM
صورة عضوية SLAYeR
SLAYeR SLAYeR غير متصل حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ الانضمام: 03/02/2010
الجنس: ذكر
المشاركات: 473
Talking

اقتباس:
أرسل أصلا بواسطة biology2 مشاهدة المشاركات
راح يتجدد العقد تلقائين ولكن غير محدد المدة
ومن حق الشركة تطلعك ولكن يجب إخطارك بذلك قبل 30يوم
مداخله اخيرة اخي العزيز...

اذا الشركة لم يعطني اي اخطار قبل شهر ..
بس كذي نادوني وقالوا ان عقدي منتهي وخلاص راح نطلعك..

هل يحق لي ان ارفع دعوة عالشركة واطلب غرامه ماليه احدده انا؟
ولا شو الحل؟

والسموحه منك
__________________
Always forgive your enemies, but never forget their names
 

أدوات الموضوع البحث في الموضوع
البحث في الموضوع:

بحث متقدم
أنماط العرض

قواعد المشاركة
ليس بإمكانك إضافة مواضيع جديدة
ليس بإمكانك إضافة ردود
ليس بإمكانك رفع مرفقات
ليس بإمكانك تحرير مشاركاتك

رموز لغة HTML لا تعمل

الانتقال إلى



جميع الأوقات بتوقيت مسقط. الساعة الآن 02:12 PM.

سبلة عمان :: السنة ، اليوم
لا تمثل المواضيع المطروحة في سبلة عُمان رأيها، إنما تحمل وجهة نظر كاتبها